6月29日上午，縣城建公司組織公開招聘考試，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘19名工作人員。
據了解，此次招聘考試主要針對具備會計從業資格或助理工程師以上資格的人員。會計、企業策劃員、審核員、投融資員等崗位招聘，以招聘崗位1:3的比例按照筆試成績從高分到低分確定入圍面試人員，考試總成績由筆試成績與面試成績4:6組成。施工主管、工程技術員、施工員、測繪員、土地收儲員等崗位招聘經過面試后按1:3的比例從高分到低分確定現場考核對象，面試合格人員均分派至各崗位所屬公司，參與相關公司的項目施工現場三個月的見習工作，合格人員按1:2的比例從高分到低分確定筆試對象，最終按照總成績（面試、現場考核、筆試分別占20%、60%、20%）的高低順序確定擬錄用人員。
